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要不是因為不去公司工作老婆就會生氣，恭沉就連公司也不想去。

恭沉對蒲遙知的依賴，不僅公司也感到安心，甚至就連恭父和恭母也感到欣慰。

因為恭沉算是終於有了軟肋和弱點。

倘若有什麼重大的要事找恭沉商議，恭沉不同意的話，便可以轉過來找蒲遙知。

雖說或許蒲遙知可能也不會同意，但不管怎樣，蒲遙知畢竟好商量一些。

只要能說動蒲遙知，那就等同於說動了恭沉。

以前，對於兒媳的最佳人選，恭母覺得，自然是一個門當戶對的頂級omega更為的合適。

但在蒲遙知和恭沉在一起之後，在一起越久，她便愈發的覺得，所謂的門當戶對的omega，似乎也就那回事。

蒲遙知雖然沒有任何的家庭背景，但有一點，是那些所謂的門當戶對的omega都比不了的。

蒲遙知背景乾淨，社交簡單。

而且最難能的一點，是蒲遙知對恭家的財產沒有絲毫的興，就算恭沉給他，他也不想要。

這點，那些門當戶對的頂級omega根本不可能做到。

就算那個omega做得到，他們背後的家族也不可能做到。

而且……

那個時候，就連恭沉都已經放棄自己了，他們也都任恭沉隨波逐流了，但蒲遙知卻依舊沒有放棄恭沉。

明明約定好的時間早已經到了期限，可他依舊無條件的繼續為恭沉提供信息素，甚至是每個月親自前去瘋人院探望恭沉。

倘若恭沉不願意使用信息素，更是強行的逼著恭沉使用。

要是換做那所謂的頂級omega……有可能做到嗎？

她覺得未必。

恭母越看蒲遙知，便愈發覺得滿意。

也愈發覺得自己以前的看法十分狹隘。

頂級omega算什麼？

beta也一樣不錯呀！

因為對蒲遙知愈發滿意，所以恭母便時不時的送一些高檔奢侈品給他，豪車、鑽石等等。

當然，也曾經準備讓他上任恭家旗下一家子公司的執行董事什麼的，但被蒲遙知以及恭沉給毫不猶豫的回絕了。

蒲遙知是因為嫌麻煩，執行董事的工作實在是太忙了，他不喜歡。

恭沉則是因為他本來就已經這麼忙了，蒲遙知要是又忙起來，那他的親親老婆，豈不是經常能一連好幾個月都看不到？

蒲遙知現在在一家小公司里上班。

錢不多。

但事少。

公司里雖然員工少，但正因為員工少，因為公司也沒什麼升職空間，所以員工之間的關係也非常的簡單和和諧。

並且，同事們都是beta。

老闆也是beta。

所以也就沒有所謂的易感期和發情期的困擾。